“以人为本”是现代企业文化的竞争核心力之一，企业人字为头，人性化管理是必不可少的一部分，不断熏陶员工的工作精神及个人情操，营造轻松和谐的工作环境与人际关系，进一步增强员工的集体荣誉感、责任感和使命感，培养员工坦诚友好的工作态度和工作作风是一个优秀的企业应该具有的企业文化。

（一） 生日会

为弘扬公司文化，让员工感受到金梅花大家庭的温暖，为员工长期以来辛勤工作给予肯定和感谢，每月公司特为员工举行生日Party，将当月的寿星们同各部门人员聚齐在一起，许愿望、吹蜡烛、切蛋糕，其乐融融。

（二）水果会

每周为员工提供当季新鲜水果，放下紧张的工作，与同事畅聊放松心情，舒缓压力。

公司会始终坚持“以人为本”的管理原则，为员工提供舒适、和谐的工作环境。也祝愿各位员工在工作中发挥出自己更大的价值，不断突破自我，最终与企业共同进步与成长。